Rebl Group meddelade att man har avslutat förhandlingarna om nedskärningar, som omfattade cirka 530 personer. Som ett resultat av förhandlingarna minskar antalet tjänster i koncernen med 29, och av de personer som omfattas av nedskärningarna erbjuds 19 en ny roll. Personalen inom heatset-verksamheten inom tryckverksamheten planerar att permitteras i 30–90 dagar fram till slutet av 2027. Koncernens övriga personal förbereds på permittering i maximalt 90 dagar om efterfrågan eventuellt försvagas före utgången av 2027. Vidare söks besparingar genom outsourcing samt revideringar av anställningsförhållandenas väsentliga villkor. Genom dessa åtgärder anser bolaget sig uppnå årliga bestående besparingar om ungefär 0,6 MEUR och besparingar om 1,3 MEUR år 2027. För åtgärderna bokförs en liten kostnadsreservering på 0,1 MEUR i Q3-resultatet.

Jämfört med de bestående besparingar (2,1 MEUR) som planerades i början av förhandlingarna om nedskärningar är förhandlingarnas slutresultat enligt oss moderat. Våra estimat innehåller redan ett antagande om besparingar i de fasta kostnaderna, vilket innebär att meddelandet inte orsakar något omedelbart behov av estimatrevideringar. Enligt vår bedömning kan kostnadsbesparingar vid behov genomföras ytterligare. Vi tror också att bolaget särskilt kommer att anpassa tryckverksamhetens kostnadsstruktur gradvis för att säkra koncernens resultatutveckling så länge som volymerna inom traditionellt tryck minskar.