Pressmeddelande den 24 juni 2026, kl. 15:00 CET
DevPort AB (publ) ("DevPort" eller "Bolaget") meddelar idag utfallet av det optionsprogram som beslutades vid årsstämman under maj i år.
Programmet har riktat sig till ledande befattningshavare och nyckelpersoner i syfte att ytterligare stärka det långsiktiga engagemanget i bolagets utveckling och skapa en ökad intressegemenskap mellan ledning, medarbetare och aktieägare.
Ledningen har nu tecknat optioner i enlighet med nedan och inom ramen för programmet och därmed gjort en egen investering kopplad till bolagets framtida värdeutveckling. Genom deltagandet får ledningen en tydligare exponering mot aktiens långsiktiga utveckling, vilket ytterligare stärker samstämmigheten mellan ledningens och aktieägarnas intressen.
"Vi anser att det är viktigt att ledningens incitament är nära kopplade till värdeskapandet för samtliga aktieägare. Genom optionsprogrammet har ledningen valt att investera i bolagets framtida utveckling och tillväxt", säger Charlotta Dehn, VD för DevPort.
Styrelsen bedömer att programmet bidrar till att stärka bolagets möjligheter att attrahera, behålla och motivera personer som är viktiga för bolagets fortsatta utveckling.
| Antal teckningsoptioner | |
| Verkställande direktör | |
| Charlotta Dehn | 75 000 |
| CFO | |
| Cicilia Ax | 20 000 |
| Övriga personer i koncernledningen | |
| Elsa Ahlenius, HR-chef | 15 000 |
| Magnus Glifberg, Regionchef Öst | 15 000 |
| Stefan Nilsson, Regionchef Syd | 20 000 |
| Övriga nyckelpersoner | |
| Anders Ekstrand, Konsultchef | 30 000 |
| Christian Sjöberg, Säljare | 5 000 |
| Daniel Birks, IT-chef | 6 000 |
| Totalt | 186 000 |
För ytterligare information
Charlotta Dehn, VD DevPort AB, tfn: 0734 - 38 19 00 eller e-post: charlotta.dehn@devport.se
Informationen lämnades, genom ovanstående kontaktpersons försorg, för offentliggörande den 24 juni kl. 15:00 CET.